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[招聘信息] 诚邀手机研发各类贤才!——工作地点:北京,深圳

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发表于 2007-1-17 11:19:14 | 显示全部楼层 |阅读模式
诚邀手机研发各类贤才!——工作地点:北京,深圳
??诚邀手机研发各类贤才![52RD.com]
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??深圳市旭博科技有限公司[52RD.com]
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??公司简介[52RD.com]
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??深圳市旭博科技有限公司成立于2003年,是一家高速成长的民营企业,并于2004年被评为深圳市高新企业。公司集手机设计,研发,生产为一体。公司设计人才辈出,研发技术力量雄厚,90%均为本科以上学历,在手机行业颇有声誉![52RD.com]
[52RD.com]
??公司位于享有”中国硅谷”之称的深圳市高新区南区,办公环境宽敞舒适,条件优越。公司产品主要销往中国内地,台湾,香港及新加坡等地。由于产品性能优越,性价比很高,在市场上非常有竞争力。[52RD.com]
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??公司为每一位员工提供一个平等,开放的工作环境。目前,公司正步入快速发展的阶段。在公司的高速发展中,为员工提供了更多更好的发展机会。如果您同时具备良好的职业素质,公司将为你提供优越的薪资和广阔的发展空间。只希望你在此平台上舒展才华,提升自己。我们时刻欢迎您的加盟![52RD.com]
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??我们敬业,所以精彩。快乐的旭博人用快乐感动世界,欢迎加入旭博科技,让我们一起成长![52RD.com]
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??联系人:朱先生[52RD.com]
[52RD.com]
??Email:aikozhu@xubotech.com[52RD.com]
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??电话:0755-26745802[52RD.com]
[52RD.com]
??地址:深圳市南山区高新区南区高新南七道T3栋3楼[52RD.com]
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??招聘职位1:手机CTA测试工程师(北京)急聘[52RD.com]
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??职位描述:[52RD.com]
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??1.负责手机的CTA等测试工作。[52RD.com]
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??2.对测试过程中的问题点进行跟踪、反馈,并对项目的软件测试工作进行总结。[52RD.com]
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??3.在北京工作。[52RD.com]
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??职位要求:[52RD.com]
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??1.大专(或以上)学历;[52RD.com]
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??2.两年以上工作经验,一年手机行业经验;[52RD.com]
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??3.有GSM基础知识,尤其懂RF和Audio方面知识;[52RD.com]
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??4.有负责跟踪CTA测试经验者优先;[52RD.com]
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??5.工作主动,具备良好的沟通能力和团队协作能力。[52RD.com]
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??此职位可在北京面试,如有意向,请将简历发至联系人邮箱,我们将在第一时间和您取得联系![52RD.com]
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??招聘职位2:驱动开发工程师[52RD.com]
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??职位描述:负责手机驱动开发。[52RD.com]
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??职位要求:[52RD.com]
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??1.本科毕业;驱动开发或直接相关工作两年以上,具有手机经验者优先;[52RD.com]
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??2.能熟练阅读英文专业资料;[52RD.com]
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??3.熟练使用C/C++;[52RD.com]
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??4.熟悉一种以上EMBEDEDOS;[52RD.com]
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??5.能够快速熟悉新的器件和技术;有良好的钻研精神和自学能力;良好的文字表达能力;[52RD.com]
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??6.有一定硬件设计和测试分析能力。[52RD.com]
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??招聘职位3:硬件工程师[52RD.com]
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??职位描述:手机硬件开发。[52RD.com]
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??职位要求:[52RD.com]
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??1.大专以上学历;[52RD.com]
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??2.能熟练操作PADSLayout,PowerLogic,OrCAD等软件;[52RD.com]
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??3.完全看懂并分析原理图,具有两年以上PCB设计经验,熟悉PCB生产工艺,熟悉SMT生产工艺;[52RD.com]
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??4.有手机主板PCB、数码相机、电脑主板、电脑显卡设计经验者优先;[52RD.com]
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??招聘职位4:结构工程师[52RD.com]
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??职位描述:手机产品结构设计。[52RD.com]
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??职位要求:[52RD.com]
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??1、机械相关专业专科以上学历;[52RD.com]
[52RD.com]
??2、2年以上相关工作经验,熟悉手机产品的结构设计。[52RD.com]
[52RD.com]
??3、有独立设计能力及产品跟进经验;[52RD.com]
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??4、精通PRO/E等相关设计软件,熟悉产品设计流程;[52RD.com]
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??5、设计公司出身优先。[52RD.com]
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??--------[52RD.com]
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??公司会提供有竞争力的薪酬福利待遇及良好的职业前景,期待各位贤才加盟!
 楼主| 发表于 2007-1-17 11:19:14 | 显示全部楼层 |阅读模式
诚邀手机研发各类贤才!——工作地点:北京,深圳
??诚邀手机研发各类贤才![52RD.com]
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??4、精通PRO/E等相关设计软件,熟悉产品设计流程;[52RD.com]
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??公司会提供有竞争力的薪酬福利待遇及良好的职业前景,期待各位贤才加盟!
发表于 2007-1-17 16:54:58 | 显示全部楼层
楼主:硬件开发主管的,能提供15K/M吗?能否透露贵公司用什么平台?
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发表于 2007-1-17 21:44:22 | 显示全部楼层
不知道驱动研发的能给开多少,是手机设计公司出身的,工作一年多,谢谢!
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 楼主| 发表于 2007-1-18 09:30:54 | 显示全部楼层
回复2楼:我司现用MTK的平台。手机行业的薪资现在比较透明了,但也是一份实力一份薪酬。我司现在的硬件开发主管不仅自己经验丰富且开拓性强,还特别能培养下属、有效管理团队,老总很器重呢。据我所知他现在不低于这个数哦[em14]
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发表于 2007-1-18 11:41:39 | 显示全部楼层
请教一下楼主,你是HR还是研发?
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发表于 2007-1-18 14:10:25 | 显示全部楼层
不知道驱动工程师是在北京或深圳就职??
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发表于 2007-1-18 16:28:41 | 显示全部楼层
谢谢楼主回复:一个好的公司要有刺激员工努力奋斗的机制,让员工觉得再苦再累都值得.举个例子:当年美国佬要开出5000万美金悬赏举报萨达姆也是一个道理.
能谈谈贵司的情况吗?
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发表于 2007-1-19 13:07:07 | 显示全部楼层
从网上搜的情况看,女老总,待遇谈不上去.对事不对人,不要见怪.
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发表于 2007-1-19 18:55:08 | 显示全部楼层
北京的职位有没有做协议栈,我做wcdma和gsm/gprs协议栈三年
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 楼主| 发表于 2007-1-20 10:52:13 | 显示全部楼层
回复 lawrencewang :我不是做研发的,目前分管HR。
[em27]
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 楼主| 发表于 2007-1-20 11:00:41 | 显示全部楼层
回复 hmily_lyx:我司很欢迎设计公司出身的工程师!目前年前这个职务已招到,年后两个名额继续OPEN,如有兴趣请先发份简历到aikozhu@xubotech.com,等您拿完年终奖、过完春节再联系吧[em01]
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 楼主| 发表于 2007-1-20 11:04:15 | 显示全部楼层
回复 qionghua_li:驱动工程师是在深圳工作。目前年前这个职位已招到,年后两个名额继续OPEN,谢谢您的关注。[em14]
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 楼主| 发表于 2007-1-20 11:10:03 | 显示全部楼层
回复lentil:抱歉!我司在北京的职位暂时不需求协议栈!谢谢您的关注![em21]
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 楼主| 发表于 2007-1-20 12:09:04 | 显示全部楼层
回复 maxconn:谢谢您的关注!您的消息很灵通,确实如您所说,我司老总也因此在竞争激烈、拼体力脑力财力、男性为主的深圳手机圈中颇有名气、独树一帜!以我在台资、外资、民营公司的经历比较,我司老总对员工的要求还是较为严格甚至严厉,毕竟在手机行业更多是细节决定成败!不同的是,比一般老总更体恤员工。项目紧急、重要阶段会和项目团队一起加班,而平时都会催促大家早下班,如果顺路还会载你一段。至于“待遇谈不上去”,我想这个不能对事而要对人了。[em08]
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发表于 2007-1-20 15:47:06 | 显示全部楼层
据我所知,你们公司去年才慢慢成长,女老板,待遇一般,常加班,很多员工都想出来。[em01]
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发表于 2007-1-21 10:50:03 | 显示全部楼层
恩,我了解的信息也差不多,女老板,常加班,待遇一般.基本是下了班去吃饭的时候食堂都没菜了
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发表于 2007-1-21 11:41:58 | 显示全部楼层
我也是关注你们公司,想看一下具体情况,就在网上搜了一下.不好意思,只是想给网友们参考.
天涯论坛: http://www10.tianya.cn/techforum/Content/170/554846.shtml
另一网友: http://cad-cam.xwxa.com/195/195221.php
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发表于 2007-1-17 16:54:58 | 显示全部楼层
楼主:硬件开发主管的,能提供15K/M吗?能否透露贵公司用什么平台?
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发表于 2007-1-17 21:44:22 | 显示全部楼层
不知道驱动研发的能给开多少,是手机设计公司出身的,工作一年多,谢谢!
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