做人要厚道

be_a_man

本来我不想说话的,可是看到最近有些人的行为实在让人看不过去了,说的话严重侮辱了大家的智商,伤害了很多人的感情.
        本来做手机的这个圈子就小,你这样到处骂,我想对你个人的发展是很不利的.你骂富士康,大唐,华晶,矽科,德信都是垃圾,(照这个势头,我估计你还会骂美博),就有点不厚道了.各个公司都有自己的文化,运营和管理方式,实话说,能让员工感觉十全十美如在天堂的公司恐怕少,但是这也不能说明这么多的公司都像你所说的都是垃圾.
        我是从德信出来的,经常加班是大家都知道的,外面人一说,德信好像是魔鬼训练营似的,其实不然.我们付出多少就收获多少,你付出了时间和精力,公司回报给你薪水和职位,还有成就感和前进的动力.虽然很疲惫,但是很充实,同事间人际关系也很简单,工作氛围也很轻松愉快.我想如果你待了足够长的时间,有时间去了解她,那你就不会这么说了.至于四本的老大,我们作为他的手下还是很愉快的,他虽然爱骂人,我想是因为恨铁不成钢吧,而且他对外还是很护着自己手下的,只要你好好干活,他决不会为难你亏待你.人在职场,高薪不应该是决定你跳槽的唯一因素,公司里简单的人际关系,跟对了老大也是很重要的.
        在德信,如果你不够聪明,那你就要勤奋,至少要谦虚.
        踏踏实实走好,规划好职业道路上的每一步.珍惜你每一次得来的机会(无论你是怎样得到这个机会的),既然选择了这个公司,那就踏踏实实的干.频繁的跳槽,然后转身就骂前一个公司是垃圾,公司里的领导是垃圾,然后打着在某某大公司工作过的招牌到处炫耀,这样对公司不公平,对你自己在职场上的人际关系也会造成很大的问题.
        其实你刚毕业也不久,需要学的东西也很多,不光是技术,还有做人.
        年轻人有闯劲,有天不怕地不怕的气势是好事,但是不要过分自大,其实你要是真的能踏实下来虚心点,就会发现其实山外有山人外有人,自信是好的,不服输也是好的,但是不要作井底之蛙.      
        有奉劝你不要低估了其他人的智商,再聪明的人,总有人比他更聪明.小聪明不是聪明.大家都知道你,只是不说而已.
         今天说的都是肺腑之言,可能不中听,但希望你规划好你未来的职业道路,走稳走好每一步,希望你能够在技术上,人品上,都能成为大牛.

亢龙有悔

<P>支持！</P>

nevergame

<P>年轻人有闯劲,有天不怕地不怕的气势是好事,但是不要过分自大,其实你要是真的能踏实下来虚心点,就会发现其实山外有山人外有人,自信是好的,不服输也是好的,但是不要作井底之蛙</P><P>说的好说的好.........骂别人或者哪个公司垃圾的时候,有没考虑过自己是什么样子,说不定在老板在经理眼中自己就是垃圾!骂别人值钱还是先看看自己的实力</P>

kinkoncom

<P>1。中国大部分公司不规范；</P><P>2。中国的部分员工职业素质有待提高。</P>

mingwei

<P>其實真正有心做這份工作 熱愛這份工作 哪在乎時間 我已經整半年 每天12點下班 還是覺得OK,不過這樣是不太好 身體還是要顧,最後依據化,化罵人的主管才是好主管</P>

fang_hy2006

<P>有些事是注定的，生活中我们对工作环境不能改变，但是我们可以改变自己去适应嘛，人们常说＂水至清，则无鱼＂，不要对身边的人、身边的事要求太高，就如同别人对我们一样。</P>[em02]

yangyang7432

同意LZ，特别是对以前公司的某个具体的人在网络上说三道四，让人BS。
不过德信也并非很厚道的，看看这个：
http://www.1mp.cc/bbs/dispbbs.asp?boardID=113&amp;ID=18035&amp;page=1

这种例子很多很多，不一一例举了。
4楼的兄弟说的很贴切，呵呵：）
最后想说的是：能让所有员工都满意的公司根本就不存在。每个公司都有它的优劣，就看你看中它那一点。

alex2008

<P>看完让我想起一句话：做人要厚道。任何一个公司都是由我们每一个人共同组成的，而且任何企业都不是慈善机构，肯定都是以营利为目的的，加上现在竞争如此激烈。某些员工的诉求之前有没有真正想过自己真的合格吗？企业的文化、企业的机制都是在不断完善过程中。曾经听台湾人说过：大陆企业不会传三代。其实不无道理，让我们细细想象是否真得如此？</P>

yangyang7432

<P>推荐看一下：</P><P><a href="http://www.52rd.com/bbs/viewthread.php?tid=8436" target="_blank" >http://www.52rd.com/bbs/viewthread.php?tid=8436</A></P>