各位大家好，小弟想请教一个问题

xbw1220 · 发表于 2012-12-11 21:39:20

我是某厂的学习PE，因为迫于无奈，我刚进厂由于测试线带线较好，所以领导让我转做PE，但是现在和我一个部门的PE“老手”什么都不会，听同事说，他本来就什么都不会，什么能不做就不做，原来的PE因为他会拍马屁吧功劳全抢了和领导沟通不顺就辞职了，搞得现在厂里PE工作效率很低，但是我又是PE新人，什么都不懂，感觉现在带我的也是什么都不懂，教我的全都是一些模棱两可的东西，有问题就叫找客户，然后我就被客户投诉了，很悲催啊，到底该咋干呢，哎希望各位中有PE经验的哥哥姐姐能给小弟指点指点，不胜感激。[em08]

fengmo44 · 发表于 2012-12-14 10:18:55

懂的比你少而且还是你老大的情况还是很多见得

mmys1017 · 发表于 2012-12-13 16:00:26

爆你老大的菊花，不懂当个屁技术老大，误事~~！！

xihaxiaogang · 发表于 2012-12-12 12:36:49

别在工厂里浪费青春了，出来找份工作慢慢混吧

ronaldo-99 · 发表于 2012-12-12 09:34:39

不要把所有问题都指望别人，既然所谓的老人什么都不会，全当没这个人，自己试着去解决，被投诉了下次这件事你觉得不会再被投诉吧？好，那就学到些东西了。好好利用自己的资源，不要把别人当做靠山，理所应当的去接受。自己去试着接受，挑战这个职位，这样，人才能迅速上手。这机会很珍贵，努力就行。

sdwsh · 发表于 2012-12-12 09:05:00

捅了

metalsi · 发表于 2012-12-12 08:14:30

把那个PE捅了

xbw1220 · 发表于 2015-12-26 03:04:19

ronaldo-99 发表于 2012-12-12 09:34
不要把所有问题都指望别人，既然所谓的老人什么都不会，全当没这个人，自己试着去解决，被投诉了下次这件事 ...

做了一个月就没做了，继续做带线了。。。已经3年多了。。。

Carsoon · 发表于 2015-12-30 21:35:49

PE是制程改善，和处理制程客诉的问题，多多学习生产制程就可以了~@！
作与不作，并不重要~！重要的是自己要清楚自己想要什么。。。

52RD网友 *发表于 2015-12-31 16:24:45* · 发表于 2015-12-31 16:24:45

要么认真做事要么拍屁股走人既然人家添菊花功力那么强  又是你的老大你不可能跟他抗衡

新人就几个字  认真做事等你有经验了解决问题能力上去了  到哪里打工不是打工？？？他不做事  你不能担当么？？？

但是如果你有脾气自尊心比较强  又不想太累  那就赶紧走人。这样的老大下面很累的不过新人没有人不累的。

unnshark · 发表于 2016-1-4 16:25:34

xbw1220 发表于 2015-12-26 03:04
做了一个月就没做了，继续做带线了。。。已经3年多了。。。

三年后自己挖坟报告近况的到也是少见，后面回复的两个哥貌似没有发现，回的还挺认真。鄙人佩服！

现在工作咋样啊？

xbw1220 · 发表于 2016-6-23 23:16:22

unnshark 发表于 2016-1-4 16:25
三年后自己挖坟报告近况的到也是少见，后面回复的两个哥貌似没有发现，回的还挺认真。鄙人佩服！

现在 ...

换了部门经理2年了，就加了200的底薪工资..没原来老大加的多。。原来最多一次加了450.。

xbw1220 · 发表于 2016-6-23 23:22:03

unnshark 发表于 2016-1-4 16:25
三年后自己挖坟报告近况的到也是少见，后面回复的两个哥貌似没有发现，回的还挺认真。鄙人佩服！

现在 ...

优思通信听说过吗？那里面PE跟别的厂不一样...我们的PE只跟一个主板功能测试...还有包装一个箱子装多少板子。。。还有就是功能自动测试...现在多了SAP就是做做工艺路线...试产就别说了，还是大部分夹具的异常还是我朋友一个人搞的，等今年学完车，年底他准备找找其他工作了，到时候部门不会垮的，只不过这个效率只有原来的30%吧，我是带线搞测试的，调试仪器那种，少个人也没啥影响的，顶多做的慢点

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