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[讨论] 高级工业设计师职业化培训

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发表于 2005-8-31 14:54:00 | 显示全部楼层 |阅读模式
高 级 工 业 设 计 师 职 业 化 培 训
                  

课程背景

作为一个工业设计从业者,

如何快速地将所学的专业知识与职业要求相结合?
如何在短期内熟悉设计流程、拥有实践应用能力?
如何高效地掌握设计师职业技能、提高职业素养?
如何成功地规划好职业化设计生涯并能不断扩展?
如何深入地结交和融入北京地区一流的设计团队?

针对以上问题,本机构组织了来自业界一线的设计管理者、资深设计师和结构工程师等培训讲师团队,并把他们多年积累的设计实践和设计管理经验,编制成一套完整全面的培训知识体系。

我们的初衷就是让你能与一线的设计管理者直接对话,亲身接受一线管理者的全面的实战型专业知识培训,为你进入优质设计团队,成为职业化设计师提供快速通道。

只有成为一个职业设计师才有可能站在更高的角度从事专业化的设计任务。

师资介绍

授课老师全部来自一线的设计管理者、资深设计师、资深工程师和设计教育者,具有多年的设计实践和设计管理经验,并在实践中不断地促成设计师基本的职业标准。

王家飞/Koffee Wong
现任职:北京迪欧吉欧数字视觉技术有限责任公司 www.togodesign.com.cn  高级项目经理  
个人背景:清华大学美术学院工业设计专业硕士
              北京迪欧吉欧数字视觉技术有限责任公司 工业设计部主管
              北京国信明天科技有限公司 组建人、设计总监
              北京迪欧吉欧数字视觉技术有限责任公司 项目部高级项目经理
周世坤
现任职:  中讯润通科技(北京)有限公司/STEP Technologies (Beijing) Co., Ltd  设计总监
    个人背景:湖南大学设计学院工业设计 学士
中电赛龙通讯研究中心有限责任公司 资深设计师
中讯润通科技(北京)有限公司 设计总监
李卫
现任职:  中央美术学院艺术设计学院  讲师
个人背景:清华大学美术学院工业设计专业 学士
北京工业设计促进中心 产品设计部主管
英国伯明翰设计学院 硕士
中央美术学院艺术设计学院产品设计教研室 讲师
中央美术学院产品创新设计研发中心 主任
李世光/Leo
现任职:富裕注塑制模(天津)有限公司新产品事业部设计中心  设计总监
个人背景:北京服装学院工业设计专业工学学士
北京启迪世纪通讯技术有限公司http://www.unismobile.com  设计经理
富裕注塑制模(天津)有限公司 新产品事业部设计中心 设计总监
庞陵芳/Polly
现任职:九鼎合一通信技术有限公司  资深设计师
个人背景:北京服装学院工业设计专业工学学士
北京国信明天科技有限公司 资深设计师/时尚设计领军人
九鼎合一通信技术(北京)有限公司 资深设计师
李海
现任职: 北京达成无限有限公司http://dcwireless-tech.com  设计总监
个人背景:中电赛龙通讯研究中心有限责任公司 资深设计师
中讯润通科技(北京)有限公司 设计总监
北京达成无限有限公司 设计总监
卢韬奋
现任职: 北京赛福同舟科技有限公司  高级结构工程师
个人背景:浙江工业大学机械设计专业 学士
          北京迪欧吉欧数字视觉技术有限责任公司 资深结构设计师
北京赛福同舟科技有限公司  高级结构设计师
  李 彬
     现任职: 冠捷电子中国销售事业部研发中心  设计总监

课程内容介绍

在课程的设置上主要培训设计师具备项目团队的核心管理能力,成为设计项目的职业化操手,并以规划自己职业道路提供建设性意见为目的。
课程以一个设计项目的规范流程作为主线,从项目确立、团队组成、进度确定、设计研究、概念生成、产品实现设计、后期支持到项目总结。课程涉及到项目中每个环节的技术问题,项目操作规范、信息交互与规则、成员分工与合作等。
核心课程
n         当前国内设计机构状况、行业发展趋势与个人职业定位
n         职业设计师的基础职业素质和职业技能要求培养
n         结合企业实际案例讲解工业设计项目流程
n         企业产品设计项目具体运作的规范、流程与其他工作环节的接口问题
n         创造性设计思维与产品实现性之间的转换
n         设计项目不同阶段设计表达的能力与规范
n         信息产品的硬件平台和结构、材料知识
n         产品的后期技术支持、模型制作知识和操作方法
n         外观模型与功能样机的区别与实施
n         后期的生产支持知识,产品最终配色,丝印,材质工艺实用知识
n         设计师和设计管理者的职业成长规划


专题设计沙龙
课程结束后,组织所有的任课老师和学员,举办一次设计沙龙,沙龙主题为:
n         如何组建高效的设计团队?
n         在产品实现中发展设计原创意?
现场招聘活动
1.         本培训的发起动力主要是源于北京地区设计机构对于职业化设计师以及设计管理者的急切需求;
2.         本培训每周期结束后,将在培训现场举办一次由北京各著名设计机构参与的设计师招聘活动,直接为各设计机构输送设计师和设计管理者。
3.         同时,为了树立本培训机构的声誉和品牌效应,凡参加培训的学员将自动录入本机构人才库名单,择优推荐至各设计机构。

报名方式

1.       培训目标人群:有志成为职业化产品设计师及设计管理者的人群;同时欢迎设计机构选派设计师参加培训。
2.       招生人数:12人/期 (考虑到设计教学的特点,所以限额小班授课的方式。若本期报名人数超过此数,将采取面试方式差额录取,选择最具培养潜力的学员。)
3.       收费标准: 2000元/人(包含培训费、资料费,课间午餐费,不再另外收取任何费用)。
4.       培训时间:
n         周期时间:8天/周期,每周六、日,共4周,
n         本次周期:2005年9月17日起到10月16日每周六、日(十一期间两次周末停课)
n         上课时间:上午9:00—12:00  下午13:30—16:30
5.       培训地点:清华大学建筑学院北116B多媒体教室
6.       报名时间:8月24日至9月15日  每天9:00——19:00 (节假日不休)
7.       联系人:董先生,翟小姐
8.       联系方式:
电话:010-62774335  /  010-62777481
手机:13810525269  /  13810461478
QQ: 52620708  /  36829321
E-mail:designsino@126.com, di-xl03@mails.tsinghua.edu.cn
发表于 2005-11-28 14:47:00 | 显示全部楼层
kao 骗孩子玩去吧~~~就这些鸟人就敢叫“高级工业设计师培训”?拜托先把概念搞清楚再说,还是希望能把毕业前就业指导的工作做好~~把实习人员的工作做好吧~~[em12]
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发表于 2006-3-1 04:10:00 | 显示全部楼层
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