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[讨论] 猎头招聘:手机ID设计总监 & 手机MD设计总监

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发表于 2006-7-14 13:16:00 | 显示全部楼层 |阅读模式
职位:手机ID设计总监[/COLOR]
●工作职责:
★判断手机业界造型设计的发展趋势,引导我司ID设计方向;★对ID设计的成熟度与预判力(是否符合市场需求和热点);★负责公司手机ID方案的总体方案设计,指导UI、MD、硬件等周边环节协同工作,保证最佳的设计效果; ★负责ID设计方案中关键技术问题的分析和解决,形成设计规范指导;★参与手机各总体方案、概要设计、详细设计的评审;★跟踪业界最新技术发展趋势,组织ID部门长期发展策略的规划和研究;★组织ID人员培训和技能提升

●候选人条件:
★本科及以上学历,ID设计专业毕业,有团队管理经验。★10年以上工业设计领域的终端产品开发和技术研究经验;★在Nokia、MOTO、三星、LG、索爱、韩国日本ID设计公司工作五年以上。★获得过国际级的设计大奖者优先考虑;


职位:手机MD设计总监[/COLOR]
●工作职责:
★具备手机结构设计、制造技术发展战略及跨平台产品的路标规划制定的经验,具备手机结构设计领域内丰富的产品技术创新、优化经历。★根据公司总体发展战略,制定手机及其它终端结构设计技术的发展战略,引领本领域的技术方向,确保技术方向的正确性和可持续发展性; 通过对大型/复杂结构项目的需求分析与定位,规格定义、系统设计、评审、批准等活动,从技术上支撑本领域发展战略的制定与实施。★承担主要技术责任,保障手机结构技术上最合理;组织并引导结构设计标准的制定工作。能做出对产品结构部分质量、成本、进度、客户满意度有决定性影响的决策。★具有强烈的成本意识、商品意识、质量意识,对管理者和同事提供指导和指引方向。
●候选人条件:
★大学本科及以上学历,机械设计及相关专业,最好有一定程度的工程设计国际背景;★10年以上手机结构设计的工作经验,具有多次领导项目组开发复杂终端产品的成功经验;有独立承担重点项目的需求分析与定位、规格设计、概要设计和详细设计的成功经验;具备相关流程/规范/标准的建设和优化经验;★在业界知名手机公司担任过结构设计总工或结构设计经理五年以上;★责任心强、团队协作意识好,易于沟通交流;
发表于 2006-7-14 16:40:00 | 显示全部楼层
How much money you can pay for one month?[em11]
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发表于 2006-7-18 21:21:00 | 显示全部楼层
这样的要求,年薪可在400k~500k,或更高。
有同等经验和能力的大有人在,这样条条框框,能人只能止步。
[em03][em03]
[em02][em02]
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发表于 2006-7-20 18:18:00 | 显示全部楼层
我想应聘MD总监, 可以给联系方式吗
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发表于 2006-11-27 17:33:00 | 显示全部楼层
公司在哪里
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发表于 2006-11-29 14:39:00 | 显示全部楼层
要求挺高,但不说多少米.
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发表于 2006-11-29 15:31:00 | 显示全部楼层
ID总监 1500/月
MD总监 2000/月
年终双薪
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发表于 2006-12-30 10:57:00 | 显示全部楼层
要求确实很高啊
[em07]
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发表于 2007-1-2 10:00:00 | 显示全部楼层
这么高要求的人难找阿[em01]
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发表于 2007-1-8 12:04:00 | 显示全部楼层
这是华为公司在找的人,当然要求高啊!
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发表于 2007-1-8 12:06:00 | 显示全部楼层
这是华为公司在找的人,当然要求高啊!要先惦量惦量一下再试哦!
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